Meer rendement behalen op persoonlijk, zakelijk en financieel vlak.

Hoe kan je je impact en waarde maximaliseren door slim te focussen op wat écht belangrijk is? Een uitdaging van veel ambitieuze ondernemers – ware multimensen* – met veel ervaring, expertise en waarde te bieden hebben. Bekend met hard werken en daar ook veel mee hebben bereikt. Nu op een kruispunt staan in hun leven en/of carrière en weten dat ze hun waarde en impact willen delen en vermenigvuldigen, door niet harder (meer) hoeven te werken, maar juist door het slim en strategisch anders aan te gaan pakken. 

Als hoogopgeleide, Multi-talentvolle zakenvrouw in het bedrijfsleven ofwel je eigen bedrijf heb je een schat aan waarde, ideeën, vaardigheden en ambities. Maar hoe zet je al dat potentieel om in tastbare resultaten en duurzame groei? Hoe kan je je potentieel op een andere manier inzetten en versterken, en je impact inzichtelijk maken? Hoe kan je echt laten zien wat je te bieden hebt en wat jouw bijdrage is aan het resultaat en de impact daarvan?

* “Multimens” – die bijnaam kreeg ik ooit van een klant. En velen van jullie, mijn trouwe lezers van deze Empowered Letters, herkennen zich hierin. De slimme koppen, de snelle denkers, met een schat aan ervaring en een oneindig potentieel aan waarde te bieden. Herken je jezelf hierin en sta je nu wellicht op een kruispunt? Dat je voelt dat het tijd is voor een nieuwe invulling van je leven en carrière. Je bent klaar voor die volgende groeistap – eentje die gebaseerd is op je maximale waarde en impact. Een stap die niet alleen persoonlijke en zakelijke groei oplevert, maar ook financiële rust, onafhankelijkheid en vrijheid brengt.

Maar hoe zet je al dat potentieel, al die ervaring en kennis om in tastbare resultaten? Hoe kan je unieke talenten en waarde bundelen en richten voor maximale impact

De balans tussen inspanning en impact

Het vinden van de juiste balans tussen je inspanningen en de resultaten die je boekt, is essentieel voor jouw succes en voldoening als ondernemer. Veel ondernemers werken keihard, maar zien niet altijd de gewenste resultaten. En veelal komt het omdat ze tijd en energie niet besteden aan die zaken die de meeste impact en het beste rendement opleveren. 

Een krachtig hulpmiddel om hier inzicht in te krijgen is de Impact/Effort Matrix. Deze matrix helpt je bij het prioriteren van je activiteiten op basis van twee cruciale factoren: de hoeveelheid inspanning die nodig is en de potentiële impact die het kan hebben.

In het kwadrant rechtsboven vind je activiteiten met hoge impact en lage inspanning – dit zijn je ‘quick wins’. Denk aan het optimaliseren van je meest bezochte webpagina’s of het upgraden van bestaande klanten naar een premium dienst. Deze activiteiten verdienen jouw topprioriteit.

In het kwadrant linksboven tref je producten en/of projecten aan met hoge impact, maar ook hoge inspanning. Dit kunnen transformatieve initiatieven zijn, zoals het lanceren van een nieuw aanbod of het betreden van een nieuwe markt. Deze projecten vereisen zorgvuldige strategische planning en executie, maar kunnen de groeiversnellers zijn voor je bedrijf.

Rechtsonder vind je taken met lage impact en lage inspanning. Denk aan het bijwerken van je sociale media profielen of het reorganiseren van je processen. Deze taken zijn handig als ‘opvullers’ tussen belangrijkere activiteiten, maar wees disciplineert in de tijd die je hieraan besteedt.

Tot slot, in het kwadrant linksonder, bevinden zich activiteiten met lage impact maar hoge inspanning. Dit zijn vaak de grootste tijdvreters, zoals het perfectioneren van onbelangrijke details of het handmatig uitvoeren van taken die geautomatiseerd kunnen worden. Het is cruciaal om deze activiteiten kritisch te evalueren en waar mogelijk te elimineren of te delegeren. 

Door je activiteiten regelmatig in deze matrix te plaatsen, krijg je een helder overzicht van waar je tijd en energie naartoe gaan. Dit stelt je in staat om bewuste keuzes te maken en je te focussen op wat echt telt.

De kracht van focus: van veelzijdigheid naar gerichte waarde

Als ervaren leider en gevestigde ondernemer heb je een breed scala aan interesses en vaardigheden. Dit is een geweldige kracht, maar is vaak ook een valkuil als het aankomt op focus en effectiviteit in je leven én bedrijf.

Het kracht van focus zit niet in het beperken van je talenten, maar in het strategisch inzetten van al je kwaliteiten en waarde. Begin met het identificeren van je kernwaarde – wat is de rode draad in alles wat je doet? Dit is vaak niet één specifieke vaardigheid, maar een unieke combinatie van je talenten, kwaliteiten, waarden en interesses (passie) die je onderscheidt in de markt.

Vervolgens is het belangrijk om deze kernwaarden te vertalen naar een duidelijke en onvergelijkbare  waardepropositie. Hoe los jij met jouw unieke combinatie van vaardigheden specifieke problemen op voor je klanten? Wat is datgene wat jij knettergoed en met jouw energie als enige kan op jouw manier en impact? Formuleer dit in een krachtige zin die direct duidelijk maakt wie je bent, wat jouw toegevoegde waarde is en wat het resultaat is voor jouw topklanten.

Met deze basis kun je je aanbod structureren in een ‘value ladder’. Begin met gratis content om je zichtbaarheid te vergroten en je expertise te tonen. Denk aan blogs, podcasts of webinars. Bouw dit uit naar laagdrempelige producten voor eerste conversie, zoals workshops of minicursussen. Vervolgens kun je premium diensten aanbieden voor diepgaande en langdurige samenwerking, en uiteindelijk een VIP-aanbod voor je meest waardevolle klanten.

Door je aanbod op deze manier te structureren, creëer je niet alleen verschillende prijspunten, maar ook een duidelijk groeipad voor je klanten. Dit helpt je om je focus te behouden, terwijl je toch gebruik maakt van je veelzijdigheid.

Van waarde naar winst

Een winstgevend en toekomstbestendig bedrijf, maar dan wel een businessmodel en structuur die bij jou en je leven past. Een cruciale keuze waar velen niet of minimaal over nadenken. Want hoe zie jij je toekomst voor je? Hoe leef je, wat voor bedrijf wil je leiden? Wil je een lifestyle business of een performance business neerzetten?

Even in het kort:

• Lifestyle business: jij bent solopreneur en laat je ondersteunen door een schil van freelancers
• Performance business: je bent de leider van een bedrijf met minimaal 30-40 man/vrouw personeel in dienst, inclusief management team etc.

Van beide kan je een winstgevend en toekomstgericht bedrijf opbouwen. De positie, skills en bijbehorende verantwoordelijkheden zijn wel degelijk anders. 

Leid jij een lifestyle of performance business?

Winstgevende productstrategie

Begin met het maken van een overzicht van al je huidige en potentiële producten/diensten. Plaats deze vervolgens in de Impact/Effort Matrix.

Analyseer je resultaten en bepaal welke activiteiten in het ‘Hoge Impact, Lage Inspanning’ kwadrant vallen. Deze verdienen je onmiddellijke aandacht. Welke tijdrovende taken leveren weinig op? Overweeg om deze te elimineren of te delegeren.

Creëer vervolgens een 90-dagen plan waarin je je focust op maximaal drie hoge-impact initiatieven. Door je energie te richten op een beperkt aantal prioriteiten, vergroot je de kans op significante vooruitgang. Dit is de reden dat ik mijn jaarplan opdeel in kwartaalplannen en zo elk kwartaal mijn strategische doelen en acties bepaal en kan bijsturen. En daarvoor gebruik ik het Framework: MORE – BETTER – NEW, waar ik vaak over schrijft.

Wat werkt goed en ga ik meer doen, wat kan beter en ga ik aanpassen en wat ga ik aan nieuwe waarde toevoegen? En de Impact/Effort Matrix helpt daarbij om dan de focus te houden op mijn lange termijn visie en de juiste actie op het juiste moment (lees rendement van mijn inspanning versus impact).

Vergeet niet om regelmatig te evalueren en bij te sturen. Jij groeit en ontwikkelt, zo ook je bedrijf. De markt als ook de behoefte van je klanten veranderen continu, en jouw strategie moet meebewegen. Plan week/maand/kwartaalreviews in om je voortgang te beoordelen en je koers waar nodig aan te passen.

Wat is de één actie die je deze week gaat ondernemen om je impact te vergroten? 

 One Life. Lead it. Live it.

Een fijne week gewenst,

Gerdi

P.S. Wil je meer diepgaande inzichten in het implementeren van deze strategieën? Overweeg dan om deel te nemen aan mijn gratis masterclass “Van Idee naar Impact“. Hierin laat ik je de strategische stappen zien hoe jij jouw potentieel, waarde en al je ideeën naar impact kan maximaliseren en het strategisch (her)structureren van je bedrijf voor duurzaam succes. Je kan je hier direct aanmelden.

Wanneer jij er klaar voor bent:

✅ Klaar om het anders te gaan doen? Start to Lead your Life and Business inclusief Leaders of the Future Community

✅ Meer tijd en vrijheid voor jezelf én jouw bedrijf laten doorgroeien?  Scale to Unlimited Freedom

✅ Samenwerken aan de nieuwe toekomst en met focus op gezond leven, leiderschap en ondernemerschap? Life, Leadership & Legacy inclusief The high-value Health & Business Leadership Club

✅ Een Sprint samenwerking van 4 weken voor jouw specifieke strategische vraagstuk: Of het nu gaat om jouw LinkedIn-Sprint, Strategische Positionering-Sprint of Groei-Sprint…. Jouw strategische vraagstuk uitgewerkt in een duidelijk plan met de juiste acties om je resultaat in 2025 te behalen. 

Omdat je meer rendement uit het leven wil halen én winstgevend blijven groeien op persoonlijk, zakelijk en financieel vlak

PS2. Toekomstbestendig groeien in impact, winst en vrijheid, maar niet zeker waar je nu op moet focussen?

Doe de Gratis Groeiscan die precies aanwijst in welke fase jouw bedrijf zich bevindt, en waar de groeipotentie ligt voor jou persoonlijk en op zakelijk en financieel vlak. Beantwoord de vragen en krijg direct een gepersonaliseerd actieplan om je bedrijf Future-Fit te maken, en naar een nieuw niveau van impact, winst én vrijheid te groeien.

Ontwikkeld op basis van 20+ jaar ervaring in internationale bedrijven en als strategisch business partner van tientallen ondernemers.

Het leven leiden als gezonde leider van een gezond toekomstbestendig bedrijf en een financiële gezonde toekomst.

Investeren in jezelf, investeren in je bedrijf en investeren in je toekomst

Meer rendement behalen en winstgevend groeien op persoonlijk, zakelijk en financieel vlak

Boekentips:

Boeken die mij hebben geholpen:

Strategie

John Lewis Gaddis – Over strategisch denken
Patrick-Bet David & Greg Dinkin – Your Next Five Moves: Master the Art of Business Strategy
Alex Hormozi – $100M Leads
Alex Hormozi – $100M Offers

Leiderschap & Ondernemerschap

The Diary of a CEO – Steven Bartlett
Tribes – Seth Godin
Principles – Ray Dalio
The Lean Startup – Eric Ries
Leaders Eat Last – Simon Sinek
Leading From The Emerging Future – C Otto Scharmer
Transformational Presence – Alan Seale
The Big Leap – Gay Hendricks

PS. Ik heb een hele boekenlijst. Mocht je interesse hebben en mijn favoriete boekenlijst willen ontvangen? Stuur me een bericht en ik stuur je mijn favorietenlijst toe. 

Delen = vermenigvuldigen.